להפסקה של יחסי עבודה יש כללי משחק חוקיים. למעסיק יש זכות לנהל את מקום העבודה, אולם הוא אינו יכול לעשות כרצונו. הוא כפוף לחובת תום הלב. לעובד יש זכויות שלא ניתן לפגוע בהן. מהם הכללים לפיטורים? מה זה שימוע? מהם הכללים לעריכת שימוע? מהי משמעותה של אפליה בפיטורים? מהם הסעדים העומדים לרשות העובד שנפגע בהליך פיטוריו? מתי המעסיק יהיה פטור מתשלום פיצויי פיטורים? מתי לעובד שהתפטר מגיעים פיצויים? מהי הודעה מוקדמת?

על המרצה: עו"ד ונוטריון יוסי מאיר - עוסק בעריכת דין למעלה מ-30 שנה, בתחומי המשפט המסחרי, דיני עבודה, מקרקעין וייצוג בבתי המשפט. המשרד מתמחה בייעוץ וייצוג למעסיקים ולעובדים. לפני הקריירה המשפטית עבד עו"ד מאיר במחלקת המחקר של אמ"ן ושימש כראש תחום חקר והסברה במחלקה לקשרי חוץ של הוועדה לאנרגיה אטומית במשרד ראש הממשלה.

התנדבות: יוסי עסק, בין היתר, בסיוע משפטי לחיילים בודדים שנקלעו לקשיים שונים, במסגרת ארגון רוטרי ישראל, וכיהן בעבר כיועץ המשפטי של הארגון.  

הרישום ללא עלות, מספר המשתתפים מוגבל על בסיס כל הקודם.

לנרשמים יישלח קישור להרצאה בזום במייל וב-SMS יום לפני קיום האירוע.

30 דקות לפני תחילת ההרצאה ייפתח הקישור בזום ושם תאושר כניסתכם לצפייה.